去年以来，永寿县按照“三化一集中”工作思路，即管理阵地标准化、管理机制规范化、管理人员专业化，镇（街道）集中保管，切实加强农村党员档案管理工作。
精心组织，高站位推进实施。将党员档案集中管理作为加强党员队伍建设的重要举措，认真研究谋划，精心组织实施，确保落地落实。认真研究部署。县委组织部部务会专题研究制定工作方案，明确工作任务、时间节点和具体要求，安排保障资金11万元，其中县管党费配套资金5万元，为工作推进提供了有力保障。强化业务指导。在各镇（街道）成立工作专班，由党（工）委副书记牵头负责，明确2-3名党员干部具体落实，配强工作力量。印发《党员档案归档材料目录》《党员档案材料填写范本》等，邀请县干部档案管理中心专业人员进行业务辅导，提升业务能力。加强工作调度。把农村党员档案集中管理纳入基层党建工作重点任务管理，作为2022年度镇（街道）党（工）委书记抓基层党建工作述职评议考核“必答题”，建立工作台账，倒排工期、挂图作战，实行“周晾晒、月调度、季核查”，对推进慢的及时下发提醒函，年底完不成任务的不得评为“好”等次，压实工作责任，确保工作进度。
分类施策，高质量整理归档。确定党员入党材料、奖惩材料及其他材料等3类15项存档内容，集中开展党员档案整理归档工作。特别是针对“有人无档”“有档不全”等问题，靶向施策，分类推进，努力做到“一人一档”“应存尽存”认定归档一批。对“有人无档”的，指导各镇（街道）客观区分历史原因、组织原因、个人原因，在身份甄别无误、档案多方查找无果的前提下，按照“支部提出认定建议、党委集体研究认定、县级组织部门备案”的办法，稳妥审慎认定258人党员身份，出具认定材料。补办完善一批。对档案资料不规范不齐全的，按照有关规定可以补办手续材料的，指导各镇（街道）及时与党员入党时的基层党组织联系，补办有关手续材料。从严规范一批。建立县外转入党员档案县委组织部提级审核制度，对不规范不完善的，联系转出党组织协商处理；对违反程序的，一律不予接收。对基层党组织新发展党员的档案，坚持每半年开展1次新发展党员档案集中展评，组织党务干部相互评查、发现问题、限期整改，从源头上杜绝党员档案不规范的问题。
注重长效，高标准精细管理。按照“安全、实用、方便”原则，制定档案室建设参考规范，一体推进建、管、用各项工作。标准化建设。落实有专门场所、有必要设备、有门牌标识、有制度上墙的“四有”要求，指导7个镇（街道）全部建成面积不少于20平方米的档案室，并配套灭火器和遮阳窗帘等必要设施，集中采购档案柜密集架40组，可满足8000名党员的档案安全保管需求。规范化立卷。严格“统一档案盒、统一档案袋、统一存档材料”的“三统一”立卷标准，集中定制采购党员档案盒、档案袋，集中开展党员档案整理归档，按支部、按姓氏统一排序编码，建立管理台账，做到整齐划一、整洁美观。专业化管理。坚持专人负责，各镇（街道）党员档案室均配备2名管理员，厘清管理员6项职责，严明“十一严禁”工作纪律，健全档案保管、借阅、转递等管理制度，建立档案借阅、转递工作台账，严格转入档案审核，实行转出档案跟踪管理，确保党员档案安全。
供稿：永寿县委组织部
