近年来，渭南市华州区深入贯彻新时代党的组织路线，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，聚焦“管好关键人、管到关键处、管住关键事”，构建起“日常监督有力度、专项监督有精度、减负赋能有温度”的干部管理监督体系，切实为干部健康成长、事业高质量发展保驾护航。
加强日常监督。建立健全干部监督管理机制，充分发挥12380综合举报平台监督作用，初步形成事前预警防范、事中规范纠偏、事后责任追究的干部监督体系。
强化专项监督。加强对干部选拔任用工作各个环节的全程监督，严格落实“凡提四必”、任前事项报告等制度，及时征求干部廉洁自律、信访、涉黑涉恶等方面意见建议，坚决防止“带病提拔”“带病上岗”。
坚持减负赋能并举。严格落实中省市清理从县乡借调工作人员有关要求，清理从县乡借调工作人员，进一步加强借调人员日常监督管理，形成“从严管理、权责清晰、规范有序”的长效化工作机制，有效推动基层减负，让干部轻装上阵。
（供稿：渭南市华州区委组织部）
