干部作风能力提升年活动开展以来，彬州市紧扣高质量发展目标，对标对表、创新载体、狠抓落实，以作风之变凝聚推动高质量发展之力，推动干部作风能力提升年活动走深走实。
精心谋划，扎实推进。印发《关于扎实做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育前期准备工作的通知》，建立健全学习教育、调查研究等制度机制，推动活动与热身主题教育有机贯通。开展“聚焦高质量发展和群众关切、学思想办实事解难题强作风”专项行动，制定11项重点任务，明确实施步骤、细化责任分工，坚持小切口、大整治，切实促进干部作风转变。在彬州先锋微信公众号开设“干部作风能力提升年”专栏，刊发各镇（街道）、部门（单位）活动动态、经验做法38篇。编印工作简报47期。
紧扣主题，深学细研。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一议题”，围绕习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神、“千万工程”等主要内容，市委常委会和市委理论学习中心组学习20次。举办为期2天的全市领导干部深入学习习近平总书记在听取省委和省政府工作汇报时的重要讲话专题学习班，全体市级领导，各镇（街道）、部门（单位）主要负责人100余人参加，教育引导党员干部用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。各镇（街道）、部门（单位）跟进举办专题学习班，对其他科级及以下干部进行集中培训，进一步提升党员干部理论素养。
严督实导，夯实责任。召开全市干部作风能力提升年活动推进会，传达学习咸阳市干部作风能力提升年活动推进会精神，通报全市活动开展情况，分析存在问题，研究推进措施。开展新一轮集中督导，6个督导组分赴10个镇（街道）、69个部门（单位），围绕活动重点任务落实和“聚焦高质量发展和群众关切、学思想办实事解难题强作风”专项行动11项重点任务排查整治，发现问题，现场反馈，限期整改。通过个别访谈、随机访谈、暗访督查、查阅资料、听取汇报等方式，一级一级把责任担起来、一层一层把压力传下去，推动活动有序推进、持续升温。
（供稿：彬州市委组织部）
