今年以来，三原县坚持将深化干部作风能力提升年活动与巩固拓展主题教育成果、党纪学习教育等工作相结合，突出重点、系统谋划，聚焦统筹部署、能力提升、精准督导，锻造过硬干部队伍，进一步促进全县干部作风大好转、能力大提升、发展大提效。
聚焦统筹部署，强化责任落实。该县积极与省委、市委组织部门对接，及时召开县委深化“三个年”活动暨高质量发展招商引资大会，及时传达省、市深化“三个年”活动会议精神，第一时间召开县委常委会、专班工作会进行部署和推进。及时制定《三原县深化干部作风能力提升年实施方案》，突出凝心铸魂、教育惩治等八大重点领域，做到工作清单化、清单责任化、责任具体化，全面形成横向到边，纵向到底、上下贯通的责任链条。
聚焦培训赋能，强化能力提升。利用好延安红色资源，组织新任科级干部奔赴延安，接受延安精神再教育，引导党员干部汲取信仰力量、砥砺奋进之志。通过组织科级干部外出赴四川大学开展专题培训、举办“三原大讲堂”、2024年中青年干部主体培训班、读书班和理论学习中心组学习，帮助干部填知识空白、补素质短板，强能力弱项，全面提升干部能力素质。基层党组织扎实落实第一议题、理论学习中心组学习、读书班，以及“三会一课”、主题党日制度，原原本本、逐章逐句学《条例》，累积举办读书班59期、开展理论学习中心组学习研讨118次。
聚焦精准督导，强化整改提升。坚持问题导向、结果导向，定期对各镇（街道办）、各部门深化干部作风能力提升年活动和党纪学习教育开展情况进行督导检查。创新探索实地督导前“电话抽查访谈”机制，对基层党委（党工委、党组）开展精准督导，不断推动有关部门和单位堵塞漏洞、完善机制、改进提升，推进作风建设常态化长效化，确保活动取得实实在在的成效。截至目前，该县已累计开展线上线下精准督导4轮次、实现督导单位全覆盖。
供稿：三原县委组织部
