今年以来，旬邑县城关街道党工委聚焦“两创一有”要求和组织工作任务清单，牢牢把握“强化政治功能、提升组织效能、建强战斗堡垒”的根本，以标准化规范化建设为抓手，采取“1234”工作法，从制度流程上完善、措施保障上细化、主题活动上创新、作用发挥上强化。
严格“1”套标准，增强政治功能。坚持把政治建设作为第一要务，按照农村党组织建设“整镇过硬、整县提升”活动示范镇（街道）创建要求，制定党支部标准化规范化建设工作流程图、推进表，细化党支部标准化规范化建设目标任务、推进措施、时限要求和责任主体，由分管领导和相关业务站室人员组成工作专班，深入包抓点抓指导，点对点抓培训抓推进，实打实抓跟进抓提升。采取集中培训、现场观摩、以会代训等方式，组织其他村党支部书记开展学习交流，引导各基层党支部对标学习、对标整改、对标创优，充分发挥示范党支部标准化引领作用，确保街道各基层党支部标准化规范化建设达标。
建强“2”个机制，筑牢支部班子。一是街道领导班子成员以党建联系点为依托，深化定点帮包责任机制，结合基层党建工作要求，明确街道领导班子成员建强基层党组织的任务目标，结合乡村振兴、产业发展、项目建设、人居环境整治等重点工作，加强对党支部班子的指导，创新工作思路，不断强化党支部班子的执行力。二是督促各基层党支部深入推进“导师帮带”制度，按照“缺什么、补什么，需什么、帮什么”的帮带原则，由村党支部书记、“两委”成员帮带后备干部，通过跟班工作、专题指导、项目参与等多种形式从政治理论、服务群众、产业振兴等多个方面分步骤、有重点地进行“传帮带”，带动后备干部快速成长成才，不断建强班子力量。
用活“3”种方式，抓好队伍建设。一是多样化理论学习，提升组织生活“深度”。通过开展集体学习、演讲赛、知识测试等强化党性教育，进一步坚定理想信念。二是规范化议事决策，提升服务中心“力度”。严格遵守“四议两公开”相关规章制度，自觉接受群众监督，切实保障群众权利，让村民深度参与村级治理，不断提升为群众服务水平。三是灵活化开展活动，提升党员参与“广度”。针对不同党员类型制定不同的“送学”模式，流动党员“网上”学、困难党员“家中”学、青年党员“宣讲”学，切实提高理论学习覆盖面。
开展“4”项活动，助推作用发挥。一是建立党员先锋队。各基层党支部建立党员先锋队，围绕政策宣传、矛盾化解、产业发展、民生服务、环境整治等工作，结合不同类型党员特点，由支部合理安排政策宣传、扶弱帮困、民意收集等志愿服务工作。二是深化“为民办实事”工作。聚焦群众急难愁盼问题，每年年初组织各基层党支部制定“为民办实事”责任清单，党工委每季度统筹调度一次，切实督促各基层党支部为群众办实事解难题。三是实行党员“践诺”行动。开展“党员践诺”活动，组织支部内全体党员围绕带头致富、为民服务、无私奉献等方面践行承诺，进一步调动广大党员改进工作作风、狠抓工作落实，创先争优作表率。四是落实党员“双报到·双服务”管理。各单位开展进小区“双报到·双服务”活动，采取“包点联系”模式，“组团式”开展志愿服务和公益活动，为社区建设建言献策，以实际行动推动“双报到·为民行”活动走深走实。
供稿：旬邑县委组织部
