近年来，大荔县委组织部严格按照“讲政治、重公道、业务精、作风好”的四项要求，在立规执纪和强化党性上下足功夫，从严治部，着力打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的组工干部队伍。
抓素质强提升。扎实开展“集中学习日”、“年轻组工干部读书班”和组织工作大调研等活动，不断加强组工干部党性修养，提升理论知识和业务能力，积极破解工作难题，推动组织工作创新发展。建立组工干部遴选准入机制，从政治上、品德上、作风上、能力上、廉洁上全方位把关，把好组工干部“入口关”，引导组工干部自觉筑牢思想防线。
抓纪律明规范。坚持把从严管理融入日常、抓在经常，健全完善组工行为规范、机关管理、支部建设等制度严格抓好落实，细化常规性工作流程，明确岗位职责，严明工作纪律，在确保组织严肃性上取得实效。建立谈心谈话制度，定期开展批评与自我批评，对查摆和反馈的问题建立台账，及时“会诊”，跟踪整改，在规范工作流程、工作权责的同时，使守纪律、讲规矩成为组工干部的行动自觉。
抓业务推工作。严格落实全国组织部长会议精神，把基层党组织和党员队伍建设、领导班子和干部队伍建设、人才引进与人才培养等工作与县域经济社会发展中心工作结合起来，加强对工作的谋划和思考，科学设置目标任务并细化分解，以组室为单位按照组织工作要点制定目标任务，明确业务重点和创新方向，层层抓好落实，实现工作无缝对接。同时加强对镇街（街道）、部门党（工）委的业务指导，帮助基层理清工作思路，指导基层组织工作业务，推动全县基层组织工作稳步发展。
供稿：大荔县委组织部
