近年来，旬邑县持续深化党建引领基层治理，聚焦基层组织权小、责大、事多等实际问题，主动思变，有效破解基层治理“小马拉大车”难题，推动基层减负工作取得实效，为县域基层治理注入了新活力。
精细构建权责体系。严格落实为基层减负工作要求，制定《旬邑县关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的意见》，详细梳理出涵盖21项村级组织工作事务指导目录、18项村民委员会自治事务明细、28项村民委员会依法协助政府工作事务清单、6项村务监督委员会工作事务要点以及首批20项不应由基层群众性自治组织出具证明事项清单，全方位规范村级事务运作流程，让基层工作有章可循。
松绑减负激发潜能。以规范标识为切入点落实减负增效，扎实开展基层“滥挂牌”清理行动，深入各镇村（社区）一线对不合规的牌子、机制迅速甄别、清理整顿，从源头把控，统一规范村（社区）党群服务中心挂牌数量、名称和式样。截至目前，全县累计清理“滥挂牌”630个，清理党政群机关在村设立的工作机制78个，有效为基层“瘦身”，保障基层运行的规范性与高效性。
多元协同凝聚合力。秉持“党建引领、法融网格、共享共治”理念，搭建“村党支部—网格党小组—党员联系户”三级网格体系，精细划分907个网格，选派1091名具备服务能力的党员担任网格员，构建起“一网统管”的基层治理新模式。推广“邦靖调解室”做法，组建189支700余人“五老”矛盾调解队伍，实现矛盾不出村、问题不上交、服务不缺位。
激活党员群众动能。调动物业企业参与基层治理的积极性，打造“红色物业”党建示范点1个，评选优秀物业服务企业8家，助推物业服务品质提升。扎实开展“双报到·为民行”活动，1400余名党员到社区报到，组织开展志愿服务活动800余次，提供政策宣讲解读、矛盾纠纷调解、学习辅导等贴心服务80余次，解决飞线充电、停车难等“急难愁盼”问题230余件，居民群众的获得感、幸福感、安全感不断提升。
供稿：旬邑县委组织部
