近年来，白河县充分发挥基层党组织的政治优势和组织优势，多措并举，在压实党建责任、夯实基层基础、培育骨干力量等方面持续发力，推动基层党建工作进一步提质增效。
聚焦“三级联动”，压实党建责任。建立健全县委全面负责、组织部门督导推进、基层党组织具体实施的工作推进机制。县委常委会7次专题研究党建工作，召开县委党的建设工作领导小组会、全县基层党建重点任务推进会，系统谋划部署推进党建工作重点任务。每季度开展一次组织振兴督查，以现场反馈、制发通报等形式，下发问题交办单68份，及时建立整改台账，明确责任主体和整改时限，推动重点任务落实落地。
聚焦“强基固本”，夯实基层基础。扎实推进基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动，2024年新培育“一类”党组织60个、“二类”党组织29个。调整优化社区网格设置，新组建网格党支部15个，成立业委会8家，办理社区实事160件。成立“三个紧密型共同体”党委，开展党员服务进病房活动56场次，教学岗位大练兵活动25次，成立“红色驿站”2个，办理“暖新”实事16件。培育打造4个全域示范镇、62个特色全域示范点，以点带面构建党建示范体系。
聚焦“选优配强”，培育骨干力量。健全村干部选育管用“链式”管理模式，先后举办乡村振兴干部示范培训班3期，培训村干部、驻村干部、村级后备力量等2600余人次，有效提升政策水平和履职能力。实行“末位淘汰”“履职体检”等制度，届中动态调整村“两委”班子成员81人，调整不合格不称职村党组织书记1名。大力实施“青苗计划”，选育村级后备力量274名，选聘43名大学生到村任职，经验做法被新华社《高管信息》刊载报道。深化第一书记“组团服务”工作，推动全市第一书记“组团服务”工作推进会在白河召开，经验做法荣获“2023年度陕西省组织工作改革创新奖”。
供稿：白河县委组织部
