为着力破解制约两新党建发展难点堵点痛点问题，以创新推行“1253”党建工作法为抓手，通过强化两新党组织领导核心作用，推动两新领域党的基层组织体系建设进一步健全，党组织的政治功能进一步强化，党组织作用发挥进一步凸显，“示范引领、全面提升”的党建工作格局进一步形成。
找差距，树标杆，激发两新组织内生动能。紧盯工作任务，通过党委自查、督导检查等方式，排查问题85件，建立问题整改台账，明确时限要求、整改责任人，目前已全部整改完成。坚持示范先行，选取陕西声威建材集团有限公司党支部作为示范点，打造“1253”党建工作法，通过“搭建教育培训基地、设立红色书吧、建设忘忧驿站、提升党员活动阵地”等，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，进一步激发内生动力，为企业发展注入红色动能。
抓覆盖，强队伍，建强两新组织战斗堡垒。加大协会商会学会党组织组建力度，新成立泾阳县收藏家协会、泾阳县乡村文化振兴研究会等4个党支部。同时，成立了城区“小个专”党支部。按照“双培双推”工作要求，在两新组织中确定入党积极分子25人、发展党员13人、建立两新组织管理层、党务工作者及党员培养教育机制，培养双向人才22人。指导县交通运输局、县工会、县烟草局，建成“泾诚驿家”党群服务中心4个，设置生活区、阅览区、母婴关爱区、法律及心理咨询区等功能区，配备休息桌椅、党建书籍、报刊阅览、应急工具、手机充电、饮水机、雨伞、便民药箱等硬件设施，为快递小哥、外卖员、出租车司机等新业态新就业群体提供贴心周到的服务。
强思想，解难题，提升两新组织政治站位。深入学习贯彻党的二十大精神，赴云阳红色记忆展、安吴青训班、照金革命根据地进行党性体检517人次。紧盯全市座谈会反馈问题，联合责任单位及相关镇街深入企业，通过一线调研、一线会办、一线督办，听取问题办理进展情况，研究措施和办法，全力解决困扰企业发展的难点堵点问题6个。“‘搭平台、创机制、助纾困’以作风大转变服务企业大发展”信息在咸阳党建动态刊发。
搭平台，提质效，增强两新组织党建活力。开展主题党日轮值活动，在陕西声威建材集团有限公司党支部、泾阳县泰隆村镇银行党支部，分别举办“学经验、拓思路、提质效”轮值主题党日活动，通过“学典型、谈体会”，帮助两新组织捋清工作思路，明确努力方向，在比学赶超中展成效、解剖学，全面提升基层党务干部业务素质和履职能力，为推动攻坚行动扎实有序有效开展奠定了坚实基础。杨赵医院党支部、陕西声威建材集团有限公司党支部被市委组织部授予四星级两新组织荣誉称号。
优服务，暖民心，助推两新组织健康发展。深入开展社会组织“五进五做五融合”活动，杨赵永宏医院党支部先后开展“健康颐起行”入户义诊和“泾诚驿家惠民行 健康义诊暖民心”活动，更好的满足了居民群众多样化的健康服务需求。杨赵医院党支部成立居民健康“管理员”“服务员”，组织党员干部及医护人员，为老年人和残疾人进行义诊。文化中心大院党支部进农村下乡演出41场，推动党建工作与文化艺术演出工作深度融合。充分发挥党员先锋引领作用，炜龙公司党支部开展了党员三带头活动（带头宣讲党的创新理论、带头执行镇党委的决议决定、带头完成公司分配的各项工作），为周边村民提供就业岗位74人，为商户修复项目场地120㎡。雅泰乳业党支部注重党建引领发展，成立党员技术骨干攻坚队，研发朵恩等子品牌在全国羊奶粉企业率先通过新国标配方注册，荣获“陕西省质量信得过班组”一等奖。
供稿：泾阳县委组织部
