一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。为严格落实市委、区委关于“打好党建引领基层治理硬仗”的部署要求，渭南市华州区结合基层治理实际，构建以“党建＋共建联建+任务清单＋考核评价＋平急转换”的“四轮”工作机制，压紧压实机关企事业单位党组织“双报到”工作责任，细化工作举措，不断提升基层治理成效。
落实党建共建联建机制发挥引领作用。强化党组织统筹领导作用，积极宣传动员，引导报到单位党组织、党员干部融入社区，坚持党建联席会议常态化、实质化运行，严格落实“轮值主席制”和兼职委员制，实现“双报到”工作同“5号议事日”制度、网格化管理有机衔接，推动报到党员干部“入网进格、领单服务”，常态化入户走访、为民服务，推动“双报到”工作提质增效。
建立“三项清单”机制优化基层服务举措。明确报到党组织权责任务，立足群众“急难愁盼”问题点，建立需求、资源、服务“三项清单”。社区党组织根据社区发展治理实际，多渠道收集群众需求，深入研判分析，形成“需求清单”。报到单位党组织要梳理挖掘本单位在政策理论、行业领域、技术人才等方面的资源，建立本单位资源库，形成“资源清单”。社区党组织和报到单位党组织结合需求清单和资源清单，以“群众点单-社区派单-单位党组织和党员干部接单”的服务模式，明确服务事项的牵头单位、具体措施等内容，切实解决群众急难愁盼问题。
完善多元立体考核评价机制激发服务潜能。发挥考核评价“指挥棒”作用，完善“双报到”工作台账，社区党组织、机关企事业单位党组织划定职责清单，推动“双报到”工作有序开展。社区党组织认真记录报到党员干部工作开展情况并如实评价；单位党组织定期向上级党组织报告“双报到”工作开展情况，将其纳入党员干部个人年度考核；区委组织部将“双报到”工作开展情况作为党组织书记抓基层党建工作述职评议考核、在职党员个人年度考核和评先评优的重要参考。
健全平急结合机制提升应急队伍战斗力。强化统筹领导，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，将报到党员干部吸收融入社区应急队伍，不断强化社区平急运转能力建设和力量储备，着力搭建平时服务、战时应战、无缝切换的平战结合运转架构，根据实际情况需求，及时下沉，充实一线工作力量，做到平时服务群众，急时冲锋在前。
（供稿：渭南市华州区委组织部）
