聚焦“四准” 对标推进 着力打造农村党组织建设过硬镇

长武县彭公镇辖17个行政村，人口2.4万。去年以来，按照“整镇过硬、整县提升”活动总体要求，探索建立“123+N”工作机制，着力打造“六个过硬”党委，高标准高质量推动过硬镇创建工作各项任务落实落细。

一、定准“一个基调”不动摇。“整镇过硬、整县提升”活动是村级党组织标准化建设的接续，也是乡村组织振兴的需要。彭公镇按照县无软镇、镇无弱村，全县过硬、全县示范的总要求，以去年全市现场观摩为新起点，发挥现有4个村级党组织标准化建设省、市级示范村标杆作用，围绕示范村巩固提升、边缘村扩改追赶、搬迁村新建超越“三大方向”，结合实际制定《实施方案》及《阵地建设》《创建标准》两本图册，明确了过硬镇创建的软硬件标准，让创建工作起步有目标、开展有范本、提升有依据，助推“整镇过硬、整县提升”活动全面进步、全面过硬。

二、瞄准“两个靶向”施实策。在硬件方面，把退役军人、返乡青年、致富能手等19名农村“能人”吸收到村级后备干部队伍中，全面配“硬”村级班子。整合资金230余万元，升级改造村级党组织活动阵地基础设施11处、更换各类挂牌160余面，17个村均建成标准化党群服务中心。在软件方面，制定《村级党组织标准化建设资料目录清单》，每月印发《党建工作动态任务清单》，让村党支部操作有规范、落实有标准。全面落实村级办公经费、党员活动经费等资金保障，实现活动阵地、基础保障“双过硬”。

三、盯准“三个责任”促落实。一是盯准党委的主体责任。坚持重心下沉、端口前移，以“每月一次督导检查、每季度一次经验交流、每年一次述职评议、不定期开展农村基层党建现场观摩点评会”的工作模式，及时了解和掌握各支部创建工作的新情况、新问题，建立《督办单》《报告函》问题整改工作机制，对创建工作进行严格考核，实现了“规定动作”务实、“自选动作”创新。二是盯准党支部书记第一责任人责任。各村党支部书记坚持冲在一线、干在实处，围绕任务清单逐项对标落实，依托“遍访农户”行动、“问题墙+回音壁”平台，广泛听取党员群众意见建议，切实将“学”“做”“改”有机结合，不断提升工作实效。三是盯准驻村工作队的帮扶责任。各驻村工作队整合多方资源，通过举办“主题党日+”“暖冬行动”“文化下乡”等一大批群众看得见、摸得着的实事好事，引导村级党组织挑选发展前景好、投资少、见效快的项目，为村级党组织标准化建设提供了有力保障。

四、抓准“N个融合”提效能。坚持以抓党建促乡村振兴为主线，让党建与各项中心工作深度融合，为推动全镇经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。一是与一线锤炼党性相融合。269名党员干部发扬“我是党员我先上”的使命担当，积极参与疫情防控、防汛救灾、秋收秋播等工作，疫情防控关键时期在4个重要卡点设立临时党支部，设岗定责让“无职党员”有位有为有责，“两个作用”充分发挥。二是与乡村振兴建设相融合。将持续发展壮大村集体经济作为党建引领的首要任务，突出“农业强镇”发展优势，带动过硬产业发展，8个村集体经济年收入达到10万元以上，投入430万元用于完善镇村基础设施、人居环境整治及产业项目建设，全方位促进农民群众增收致富。三是与党员干部教育相融合。充分发挥农村党员致富能手作用，围绕农村实用技术、特色产业等内容开展“订单式”培训，有效地提升了党员干部的能力素质和致富能手引领发展的本领，辐射带动584名农村劳动力在“家门口”实现就业。四是与基层社会治理相融合。充分发挥红色爱心协管员工作制度作用，加快推进党组织向“红色网格”延伸，全镇81个网格覆盖全体党员和农户，积极为党员群众提供政策咨询、红色代办等便民服务，着力打通联系服务群众“最后一米”，不断提高群众的获得感、幸福感和安全感。

下一步，我们彭公镇将以此次推进会为契机，积极借鉴各县区兄弟乡镇的创建经验，全面提升自身党建工作水平，把我镇农村党组织建设工作抓实抓牢抓到位，势夺首批过硬镇。