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投资于人的质量:筑牢社会全面进步的战略支点

来源:当代陕西 发布时间:2026-01-04 16:13 作者:刘瑞佳 胡文静 梅红

当前,全球经济增长动能与竞争格局正在发生深刻变革,我国已迈入高质量发展新阶段。这一阶段,传统的资源驱动模式难以为继,“人”作为知识、技术和创新的最终载体,成为价值创造中最核心、最具能动性的要素。全面提升人的质量,不仅是应对人口结构变化、挖掘新增长潜力的必然选择,更是催生新质生产力、构筑持久竞争优势的战略支点。

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实现人的全面发展

“投资于人”的重点是提升人的质量,即通过提升人的知识、技能、健康水平和精神素养,将“人力资源”转化为可持续增值的“人力资本”,从而提高生产效率和创新能力,推动经济高质量发展、社会全面进步。

提升人的能力素质。构建从基础教育到终身学习的全周期培养体系,通过分层分类的教育培训、技能提升和素养培育等,使个体具备与科技创新和产业升级相适应的能力水平,持续提升全要素生产率。

保障人的身体健康。将人的身心健康和生命质量作为前提和基础,完善健康保障体系,既促进体质健康,更提升心理韧性和社会适应力,使人们在更高生命质量基础上释放自身价值。

涵养人的精神气质。优化公共文化服务供给,培育和践行社会主义核心价值观,繁荣发展文化事业和文化产业,营造积极向上、文明和谐的社会氛围,使每个人都精神富足、内心丰盈。

促进人的机会均等。打破城乡壁垒,缩小区域差距,消除群体差异,推动优质教育资源、就业机会、发展要素向农村、偏远地区、困难群体倾斜,确保每个个体都能获得公平均衡的发展起点和机会,广泛激发全社会创新潜能和发展动力,实现个体发展与社会进步共生共赢。

推动经济社会高质量发展

“人”是经济体系中最具活力的生产要素,是经济社会发展的实践主体,是发展的出发点和落脚点。加大人的质量投资力度,既是发展的手段,更是发展的目的,对推动高质量发展、推进中国式现代化建设具有多重战略意义。

催生新质生产力的重要驱动。新质生产力以知识、技术为核心要素,是创新驱动的生产力形态,而创新的源头在于劳动者的智慧与能力。提升劳动者素质,不仅能直接增强技术创新能力,还能优化消费结构、提升市场活力,实现生产力的动能转换和系统质变,推动新质生产力在技术、产业和社会层面实现全面跃升。

构建新型生产关系的关键抓手。生产力的跃升要求生产关系的适应性变革,而人是生产关系中最活跃、最革命的因素。人既是生产关系的承载者,更是生产关系变革的主导者,其知识能力结构与发展期望的动态变化,持续催生对原有生产关系的变革需求。提升人的质量,通过完善社会保障和激励政策,构建与人的价值实现相适配的劳动关系、分配机制、组织模式等,促进生产关系变革,让人的主体性、创造性得到充分释放,最终实现人力资本在工具价值与主体价值层面的统一。

推动社会全面进步的必然要求。人的全面发展是经济社会高质量发展的前提和内核。投资于人的质量,超越传统物质资本投资局限,将人的发展置于核心位置,通过提升人的能力素质、促进人的身体健康、丰富人的精神世界等,不仅能够培育大量高素质人才资源,加快推动经济高质量发展,而且能够为社会注入更多理性、公正、包容、创新的精神价值和文化内涵,增强社会凝聚力,推动社会文明进步。

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不充分、不均衡之困

近年来,我国将人力资源开发作为重中之重,实施了一系列重大举措,显著提升了人口素质,优化了人才结构,为经济社会高质量发展提供了坚实支撑。但客观地看,一些地方仍存在投入强度不足、资源配置不均、制度机制不完善等问题,制约了人力资源向人力资本加速转化。

公共教育发展不充分。近几年,我国公共教育支出占GDP比重稳定在4%左右,与同期美国5.43%及OECD国家5.04%的平均水平相比仍有提升空间。城乡、区域之间教育资源配置不均衡,教育质量差距较大。素质教育推进不深入,应试教育倾向严重。部分高校专业设置不合理、学生培养方式单一,与经济社会发展需求不适应。职业教育发展滞后,办学条件和培养水平参差不齐。全生命周期教育体系不完善,贯穿始终的人力资本培养和提升机制有待健全。

健康服务体系不完善。医疗卫生投入有待加强。2024年,我国卫生总费用占GDP的6.7%,低于一些发达国家10%以上的投入水平。优质医疗资源过度集中于大城市,基层医疗卫生服务能力不足;医疗救助制度不健全,重大慢病防控体系不完善;养老服务体系不健全,健康教育、康复护理、长期照护和安宁疗护等方面存在薄弱环节,难以满足人口老龄化背景下人民健康服务需求升级的需要。

发展资源分布不均衡。城乡、区域在公共服务资源、创新创业资源配置上仍存在明显差距。与城市和发达地区相比,农村和偏远地区基本公共服务、社会保障水平较低;就业机会相对较少,创新创业平台、信息资源、培训提升项目等供给不足,一定程度上影响了人力资本的积累和提升。

以文化人需持续强化。公共文化服务体系还不够完善,部分文化产品和服务还不能满足人民精神文化需求;一些文化产品在价值引领深度、科技素养普及广度、数字化融合程度等方面,还有一定提升空间。

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全面提升人力资本水平

投资于人的质量,需立足当前、着眼长远,系统谋划、整体推进,多措并举优化人力资本结构,提升人力资本水平,为经济社会高质量发展构筑坚实持久的人才根基。

深化教育综合改革,建设高质量教育体系。加大政策支持与资金投入,提高农村学前教育质量,改善中学办学条件,办好高中和中等职业学校,缩小城乡、区域、校际、群体差距。全面推进素质教育,创新课程设置和教学方法,提升创新思维和实践能力。构建职普融通、产教融合的职业教育体系,培养更多能工巧匠和高技能人才。优化高校学科设置,加快推进产学研一体化。打破年龄与场景限制,建立覆盖全生命周期的职业技能培训体系与终身学习机制,使教育从“阶段学习”向“终身充电”转型。以数字化赋能教育,打造智慧职教与终身学习平台,开放共享优质数字资源,为全体劳动者提供普惠、灵活的学习机会。

加强健康服务供给,构建全生命周期健康保障体系。实施健康优先发展战略,提高卫生健康支出在一般公共预算中的比重,扩大对公共卫生体系、基层医疗机构和重大慢病防控的专项投入。完善健康绩效评价体系,将居民健康水平提升、疾病负担降低、健康寿命延长等指标纳入财政资金绩效评价范畴,推动财政投入从“保治疗”向“促健康”转型。加强老年人健康管理,支持康复医院、护理院及安宁疗护机构建设,发展医育、医养结合服务,扩大长期护理保险;整合医疗、养老、社保信息系统,推广智慧健康养老技术。

着眼促进机会均等,优化公共服务体系。完善就业支持体系,推进户籍、社保、用人、档案等服务改革,消除影响平等就业的不合理限制;完善覆盖城乡的创新创业服务体系,强化资金扶持,提升创业培训、法律咨询、资金申请等服务水平,增强创业带动就业效应。推进区域、城乡、群体间基本公共服务制度统筹,优化常住人口基本公共服务,推动更多公共服务资源向基层下沉、向农村覆盖、向偏远地区和困难群众倾斜,稳步推进基本公共服务均等化。

强化铸魂育人功能,持续提升文化的凝聚力向心力。大力弘扬中华优秀传统文化和红色文化,引导人民坚定理想信念,厚植家国情怀。培育和践行社会主义核心价值观,推进城乡精神文明建设融合发展,提升人民文明素养和社会文明程度。加强科技教育,提升全民科学素养。弘扬科学家精神和工匠精神,激励引导人民开拓创新、精益求精。繁荣发展文化事业和文化产业,推动文化产业数字化转型,积极发展数字文创、虚拟现实、沉浸式体验等新兴文化业态,不断满足人民群众日益增长的精神文化需求,为全面提升人的质量提供丰富精神滋养。

责任编辑:刘洁玉

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