“我在这个岗位上工作多年了，组织部门发的这个提示卡内容很具体，对自己是一种鞭策警示，我将继续严格履行岗位职责、扎实做好本职工作。”近日，收到风险提示卡后，陕西佛坪县非税收入管理局副局长吴芳信表示。
为加强领导干部日常管理监督，今年以来，佛坪县聚焦规矩、风险、关爱，对领导干部分别发放提示卡进行提示预警，引导干部遵规守纪、履职尽责。
分类提示。对新提拔或涉及岗位交流的县管科级领导干部，围绕党纪法规、业务政策、廉政建设等方面，在到岗后及时做出规矩提示；对直接从事财务审批、人事和有执法权等岗位的干部以及任职时间较长的干部，及时做出风险提示；对重大节假日易发“四风”问题、干部个人家庭存在困难，以及专项巡视巡察发现的干部思想波动等情况，及时做出关爱提示。
分类预警。依据情节严重程度，对领导干部日常管理监督中发现的问题，发放提醒通知书、函询通知书和诫勉通知书。提醒通知聚焦干部存在的苗头性倾向性问题，及时做出提醒，落实跟踪管理；函询通知聚焦干部在工作中有需要说明的问题，要求相关人员作出合理合法反馈，确保工作不偏离正确轨道；诫勉通知聚焦造成不良影响的问题，做到常态化警示，表明组织态度，压实主体责任。预警处置情况与干部评先评优和提拔使用相结合，凡查实存在涉及影响提拔使用问题的，一律暂缓提拔使用。
