近年来，扶风县牢牢把握从严从实发展党员这一主线，坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，始终将政治标准放在首位，构建起“多举措、全程管”的工作体系，实现党员队伍结构持续优化。
严把政治标准，确保源头清澈。每年综合分析各基层党组织的入党申请人、积极分子数量，现有党员年龄、职业、文化程度等结构，加大从青年和产业工人、农民、知识分子中发展党员的力度，科学制定年度发展党员指导性计划。提前对入党申请人进行政治预检，重点考察其政治立场、观点、态度和品德，确保无政治历史问题，对预审不合格者不予继续发展。建立党支部、党（工）委、县委组织部三级联审机制，通过查阅思想汇报、学习记录，与培养联系人、介绍人谈话等方式，全面掌握申请人理论学习情况和思想动态。
过程严管实督，规范发展路径。严格遵循发展党员程序，编印《扶风县发展党员工作指导手册》，细化“5个阶段25个步骤”的具体要求、时间节点和文书规范。实行发展党员全过程备案管理，由基层党委逐环节审核把关，对预备党员及转正材料逐人逐项审查，严防程序简化、材料缺失等问题。围绕“三书两表一报告”等实务内容，定期组织党务工作者专题培训，坚持需求导向，课前征集需求、课中互动答疑、课后优化课程，并设置5道案例分析题覆盖25个常见问题，有效提升培训实效。
压实纪律责任，筑牢监督防线。严格执行党的组织生活制度，认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等要求，充分发挥党内政治生活的熔炉作用。坚持“谁培养谁负责、谁审批谁负责”原则，对巡察、信访及调研中发现的发展党员违规违纪问题，严肃开展责任倒查，并视情节依规依纪处理。建立健全发展党员工作责任追究机制，对标准执行不严、程序履行不到位、审查把关松懈、培养考察失职乃至弄虚作假等行为，坚决做到失责必问、问责必严，持续强化纪律约束。
（供稿：扶风县委组织部）
