今年以来，陇县坚持强化“政治引领、能力提升、制度约束”三个维度，守正创新、真抓实干，以系统思维夯基础、以攻坚姿态破难题，以高素质干部队伍为县域高质量发展提供坚强保障。
强化政治引领，把稳思想“定星盘”
始终坚持思想建党、理论强党，用刚性举措筑牢理想信念之基。一是抓实理论武装，将“学思想”作为核心工作常抓不懈，举办全县科级以上领导干部轮训、基层党组织书记专题培训等班次47场，培训党员干部7780人次，推动党的创新理论入脑入心，以理论上的清醒保障政治上的坚定。二是抓好精神宣讲，把学习贯彻党的二十届四中全会精神作为当前重要政治任务，精选23名县级领导和24名部门骨干组建县委宣讲团，深入镇村和机关开展宣传宣讲220场次，覆盖1.3万人次，让全会精神直达基层，切实将学习成效转化为干事创业的强劲动能。三是抓严纪律教育，常态化推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，建立清单管理、专班推进、双周调度三项机制，举办读书班83期、开展警示教育360场，召开年轻干部座谈会46场，持续拧紧思想“总开关”，筑牢拒腐防变坚实防线。
强化能力提升，锻造履职“硬脊梁”
坚持以实干砺能、精准提能为导向，全面提升干部队伍干事创业质效，为县域发展注入活力。一是实施精准培训，紧扣发展“四个经济”和壮大五条支柱产业链需求，构建“理论+专业+实践”三维培养体系，开展26期专题培训，惠及5590余人次，持续增加业务能力“有效供给”，推动干部队伍专业素养与县域发展需求同频共振、同向发力。二是深化一线历练，健全“一线练兵场”培养机制，选派89名党员干部参与省市调训，安排61名年轻干部到县委巡察、信访维稳等吃劲负重岗位砥砺淬炼，在实践实战中提升攻坚破难、应急处突能力。三是夯实作风建设，以“作风能力提升年”活动为抓手，深入开展作风专项整治，用严的基调锤炼求真务实、真抓实干的作风，鲜明树立“愿担当、敢担当、善担当”的导向，以作风之优汇聚发展之力，推动各项工作落地见效。
强化制度约束，织密发展“防护网”
秉持正风肃纪、严管厚爱相结合的原则，以刚性制度锤炼务实担当之风，为陇县县域高质量发展筑牢纪律保障。一是织密立体监督“防护网”，建立健全干部监督工作联席会议制度，优化“信、访、网、电”四位一体监督体系，完善信息共享、行为共甄、线索移送闭环机制，不断提升干部监督的穿透力与精准度，高效办结信访件3件，以全方位监督倒逼干部规范用权、廉洁履职。二是树好奖优罚劣“导向标”，严格落实“三个区分开来”要求，鲜明树立“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的用人导向，精准评定168名优秀等次公务员，有序晋升99名干部职级，依规嘉奖116人、记三等功52人，切实为实干担当者鼓劲撑腰，充分激发干部队伍比学赶超、争先创优的内生动力，凝聚起护航县域发展大局的强大合力。
（供稿：陇县县委组织部）
