2025年来，淳化县委组织部紧扣“让党放心、让老干部满意”目标，聚焦离退休干部党的建设、服务管理、作用发挥、文化养老四个方面，扎实推进老干部工作有序开展。
聚焦党的建设，抓好老干部思想政治教育。一是加强理论学习。采取专题会议、研讨交流、观看网络报告会等形式，指导3个离退休党支部结合实际抓好全国两会精神、党的二十届四中全会精神、《习近平谈治国理政》第五卷等内容学习，不断用党的创新理论武装头脑，夯实思想根基。二是丰富活动开展。采取“主题党日+书法笔会+红歌大合唱+红色革命教育基地+红色电影”等方式，灵活开展党性教育10次，引导老干部“离岗不离党、退休不褪色”。三是抓好学习教育。组织退休干部党员开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育会，认真学习《中央八项规定》及《实施细则》《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等文件精神，学习违规吃喝警示案例，观看警示教育片，不断增强老干部的纪律意识和规矩意识。
聚焦服务管理，做好老干部关心关爱工作。一是抓好待遇落实。每年为老干部征订《金秋》《咸阳日报》《中国老年健康报》等报纸杂志300余份，在市二一五医院组织健康体检，按时发放住房补贴和遗属困难补助等，老干部的各项待遇得到有力落实。二是抓好日常服务。持续开展“六连六送六必看”活动，“一人一策”与7名离休干部开展结对帮扶，常态化落实生日慰问、住院看望、春节慰问等制度，让老干部切实感受到党和国家的关心关怀。三是做好去世老干部遗体告别仪式。指导老干部所在单位和家属做好遗体告别仪式相关事宜办理，让老干部更有尊严地离开人世。今年来共看望离退休干部70余人次，发放慰问金、慰问品6万余元，送别去世老干部7人。
聚焦作用发挥，引导老干部释放“银发力量”。一是专题活动聚合力。扎实开展“学回信精神·助改革发展”活动，通过召开座谈会、微信访谈、收集感言等形式，组织老干部认真学习习近平总书记给银龄代表的回信精神，深刻感悟习近平总书记对他们的关心关爱，并结合亲身经历谈改革发展、谈学习体会、提发展建议，凝聚“桑榆”合力。二是银发宣讲团传党恩。组织银发宣讲团成员先后深入学校、村社区、革命遗址等地，开展全国两会精神、延安精神、革命烈士故事、李德馨书记先进事迹等内容宣讲，缅怀革命先烈、传播党的好政策、弘扬时代主旋律。今年来共开展宣讲7场次，受益人数3000余人。三是志愿服务显担当。依托老年大学、老干部活动中心组织老干部在荞面饸饹消费季、元宵节晚会、夏季村晚、广场舞大赛、慈善义演、书画进企业、新时代文明实践活动等方面开展志愿服务16次，用“银发力量”为县域经济高质量发展加油鼓劲。2025年9月，县老年大学志愿服务队被县委、县政府评为“优秀志愿者服务队”。
聚焦文化养老，丰富老干部精神文化生活。一是优化文化阵地建设。争取资金9万余元，为老年大学购置新的音响、乐器、演出服装等教学设备和演出道具，更换教学黑板和照明设备，并安装了暖气，极大地改善了老年大学的办学条件。二是丰富老年教育。结合老干部需求，丰富老年大学课程设置，开设专业由原来的7个增加至8个，受惠学员近300人，努力把老年大学打造成老干部满意的“文化乐园”“精神家园”。三是搭建展示平台。依托县老年大学、老干部活动中心精心举办离退休干部第十一届“5•11”健步走暨文化养老艺术活动、书画笔会、纳凉晚会、秦腔晚会等活动7场次，联合县文联组建120余人的“淳风化雨”红歌合唱团，常态化在梨园广场开展红歌大合唱活动，带动300余名老年人齐声放歌，多角度多形式展示广大离退休干部积极向上的精神风貌。
（供稿：淳化县委组织部）
