为进一步转变干部作风，切实增强服务群众、保障民生的能力和水平，延安市宝塔区桥沟街道党工委坚持“建与治”结合、“学与干”并重、“查与改”贯通，打造一支行为规范、作风严谨、服务热情、廉洁高效的党员干部队伍，以实际行动促进作风建设取得成效。
“建与治”结合，下好作风建设“先手棋”。街道党工委高度重视作风建设，以党建为引领，成立干部作风建设专项行动工作专班，并制定实施意见，召开动员会专题部署，按照要求，定目标、定任务、定措施，紧抓每一个环节，做实每一项工作。街道领导班子定期开展作风建设会议，以身作则，在全街道形成严于律己、端正作风的良好氛围，将作风建设工作列入村（社）年度综合考核、绩效评估、村党支部书记年终考核、干部考评等考评中去，进一步健全和完善街道各项规章制度，强化对全体党员干部的约束力，强化服务意识，不断提升工作水平。
“学与干”并重 ，打好作风建设“主动仗”。作风问题与干部的自身素质和思想道德素养密切相关。要始终坚持加强干部作风建设，要重视学习教育的强化，促使干部切实提高思想素质和理论水平。街道党工委以作风建设学习为抓手，充分发挥线上线下学习阵地作用和红色资源教育引导作用，依托“主题党日”、“三会一课”、“每周例会”等载体，组织党员干部通过观看视频、副职领导讲党课等方式，开展重点学、研讨学、广泛学等，强化党员身份意识和责任意识，树立“典型标杆”。通过召开组织生活会，对照“勤快严实精细廉”新风正气标准，谈认识体会、存在问题、剖析原因、努力方向，在学思践悟中进一步强化作风意识。组织各村（社）开展村（社）党组织“大比拼”，在对标先进中补短板、促提升，持续解决干部在思想状态、工作作风等方面存在的问题，切实发挥党员干部的表率作用，激发干部创新精神，强化干部谋事干事观念，增强干部服务意识，力促各项工作再上一个新台阶。
“查与改”贯通，出好作风建设“组合拳”。街道党工委将作风建设与“我为群众办实事”实践活动相结合，与日常工作相结合，以作风建设成效带动工作实效。街道领导班子深入各村（社区）、各站所督导检查，把党员干部作风建设作为党组织建设的一项重要工程来抓。目前，街道已召开动员会2次，推进各村（社）动员会16次，深入一线开展督导检查9次。街道纪工委不定期明察暗访，落实“周检查、月通报、半年考核”的机制，重点严查“四风”问题。加大对机关干部及社区干部考勤、履职情况的督查力度，坚决杜绝违反工作纪律的问题发生，解决工作纪律不严、效能不高的问题，持续释放作风建设常抓不懈的强烈信号。
