作风建设专项行动开展以来，麟游县在学、查、改一体推进的基础上，聚焦思想提升、管理提质、落实提速，抓实学习教育、纪律约束、问题整改，推动作风建设见行见效。
聚焦思想提升，抓实学习教育。全县各级坚持将党的二十大精神、习近平总书记关于作风建设的重要论述和《习近平谈治国理政》第四卷等内容作为学习重点，制定学习计划，采取集体学、自己学、知识测试学、观看视频学等多种形式开展常态化学习教育，通过上台讲、大家评等有效举措，干部理论学习主动性和实效性得到提升，全县各级党员干部转变作风的政治自觉和思想自觉不断增强。县委组织部开展“学讲评三个一”活动、招贤镇举办机关干部作风建设“擂台赛”、县检察院在全系统开展“每月一讲”活动，有效促进作风建设与本职工作紧密结合，理论学习与工作实践有效融合。
聚焦管理提升，强化纪律约束。各镇、各部门聚力干部日常管理规范化，建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系，健全完善干部考勤、外出登记、去向公示等机关内部管理制度，推进各项工作规范化、制度化。县纪委监委印发《进一步加强全县纪检监察系统作风建设的十条意见》，助力纪检监察干部树牢纪律严明、作风扎实、秉公执纪的良好形象；丈八镇建立重点工作任务进展情况“每周评比”“双周通报”工作制度，为全镇作风建设专项行动提供有力的纪律保障。
聚焦落实提速，强化问题整改。各镇、县级各部门（单位）紧盯市县各级督导反馈问题，形成“专题研究、制定措施、建立台账、整改落实、验收销号”闭环管理模式，做到反馈问题整改与疫情防控、乡村振兴、农村人居环境整治、我为群众办实事等当前重点工作紧密结合，一体推进、同步落实，以优良作风推动各项工作高质高效完成，确保年终考核争先进位。
供稿：麟游县委组织部
