近年来，碑林区认真贯彻落实习近平总书记对推进中央和国家机关党的政治建设作出的重要指示精神，聚焦坚定理想信念、聚焦加强基层党建、聚焦转变工作作风，推动机关党建工作提质增效。
聚焦坚定理想信念，着力打造政治机关。坚持把党的政治建设放在首位，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，实施“习近平新时代中国特色社会主义思想全员学习培训计划”，举办区管干部“习近平新时代中国特色社会主义思想”研修班，组织217名新任干部开展任前党性“3+1”教育，对410名处级干部、1336名区直机关党员进行全员培训。建立党员学习教育“1+2”制度，组织开展学习讨论23次，推荐学习文章49篇。深化“3+X”主题党日制度，着力推动“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。
聚焦加强基层党建，着力打造红色机关。围绕落实“机关党建工作要走在前作表率”的总体要求，全面加强机关基层组织建设。从落实党建责任抓起，建立“月抽查、季点评、常态化听取汇报、年终述职评议考核”的责任落实体系，实行责任清单管理，推动机关党建责任落到实处。从党内政治生活严起，责成21个党委（党组）召开“六个一”专题民主生活会，对年度民主生活会实行从严把关、全程督导。从规范日常工作做起，建立《机关党建通报制度》《机关党工委委员联系包抓基层党组织制度》，开展“互查互评互学互促”活动4次，推动基层党建重点任务落到实处。
聚焦全区中心工作，着力打造模范机关。聚焦“三大攻坚战”、“三大片区综合改造”等全区重点工作，积极探索党建引领发展的有效机制，在机关党组织和党员干部中深入开展“追赶超越我承诺”“解放思想、创先争优”主题党日等活动，引导党员干部带头攻坚克难、带头服务群众，以党建推进重点任务落实。突出机关党组织和社区党组织相互融合、结对共建，坚持领导干部“社区工作日”制度，积极推动机关单位和机关在职党员到社区“双报到”，引导机关单位主动融入城市基层党建大格局。深化“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，开展“作风建设强化年”活动，扭住“庸懒散慢虚”，下大力气整治形式主义官僚主义，推动干部作风实现根本好转。
