按照市委组织部《关于在全市开展“五化”标杆社区党组织创建工作全面提升社区治理水平的实施意见》要求，未央区对标对表、持续用力，通过实施“五个一”，大力开展“五化”标杆社区党组织创建工作。
坚持顶层设计，制定一套计划。在梳理总结2017、2018两个年度“五化”标杆社区创建工作情况的基础上，对全区135个社区党组织逐一走访调研进行大摸底，制定创建工作计划，建立日常工作台账和创建工作台账，建立“五化”标杆社区党组织申报库和后备库，建立科学、有序的创建梯队，确保2020年度，全区市级“五化”标杆社区党组织累计创建率不低于15%。
加大经费投入，做好一个保障。为推动“五化”标杆社区党组织创建工作有效落实，在累计投入210万元重点打造21个社区党组织的基础上，各街道、社区进一步统筹辖区人、财、物等资源，持续开展社区党组织标准化建设，补齐阵地功能、服务制度等短板弱项，整治提升社区环境、规范党内政治生活，确保社区党组织全面进步、全面过硬。
开展交流互学，形成一个示范。召开全区城市社区党建观摩交流会，组织全区社区党组织书记到市级“五化”标杆社区实地参观学习，市级“五化”标杆社区党组织书记就阵地建设、党员管理、志愿服务、社区治理等工作经验现场传经送宝、互帮互学、示范引领。
认真自查自检，建好一本台账。按照市委组织部《关于对全市2019年度“五化”标杆社区党组织创建工作考评验收的通知》要求，全区各社区党组织对照《评分表》中5大类31条具体要求和《检查要点》中的七项重点内容，进行全面自查自检，查找工作短板、明确整改措施、整改时限，建立整改工作台账，为考评验收工作做好准备。
实施驻点包抓，开展一线督导。坚持一线工作法，召开2次专题会议对“五化”标杆社区创建工作进行安排部署。区委组织部负责科室干部全员包抓创建对象下沉督导，街道党建科室干部驻点日常指导，逐一对“五化”标杆社区党组织创建工作进行把脉会诊、对症开方。按照《“五化”标杆社区党组织评分表》逐项对标检查，实地察看创建进度，通报存在问题，确保创建任务按期完成。经过自查验收，申报了11个社区党组织作为2019年市级“五化”标杆社区考核验收对象。
（供稿：西安市未央区委组织部）
