实施党建工作目标责任制、常态化开展“以案促改”，改善基层管护站职工工作生活条件，与村委会、餐馆签订保护野生动物、禁捕禁食禁售野生动物公约与责任书......为深入践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念，推进国有林管理高质量发展，今年以来，延安市黄龙山国有林管理局坚持党建引领，提高政治站位，积极做好意识形态工作，强化党史学习教育，增强党员干部使命担当意识，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，全力做好森林防火、营林生产等工作，坚持以人为本，深入开展“我为群众办实事”活动，推进林业中心工作高质量发展。
着眼于强化全员使命担当意识，延安市黄龙山国有林管理局坚持党委中心组学习日制度、“三会一课”制度，与在职党员干部签订“政治承诺” ，为在职党员举办“政治生日”，实施谈心谈话、优秀党支部及党员评选等活动，不断提升党性修养；深入开展“支部建设提升年”活动，成立意识形态工作领导小组，将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,持续强化思想政治工作力度，坚定意识形态主心骨；积极做好支部书记抓基层党建述职评议工作，切实增强党支部书记抓党建工作责任担当意识和落实主体责任意识，推动全局各项工作再上新台阶。
以“学史悟思想强根铸魂、奋进新时代追赶超越”活动为突破口，深入开展党史学习教育，通过成立领导小组、召开动员会、开展主题活动、下发学习材料、推送学习内容等方式，引领全局基层13个党支部全面启动党史学习教育；充分利用局“微信平台”发布基层党支部学习动态、经验做法，推送党史学习内容，实现全局党员干部职工全覆盖；举办党史学习教育主题演讲比赛、“唱响新时代、永远跟党走”职工文艺汇演暨表彰晚会，组织党员干部前往照金、马栏红色革命教育基地、黄龙县博物馆、廉政文化展厅、黄龙山生态馆参观学习，观看《古田军号》、《第一大案》等红色电影，邀请黄龙县法院法官、党校老师举办全局干部职工党史教育暨警示教育专题讲座，扎实落实中央八项规定，深化创建模范机关，常态化开展“以案促改”工作，筑牢廉洁从政意识，有效推进党史学习教育工作深入开展，切实做到“学党史、悟思想、办实事、开新局”。
围绕党建促发展，充分发挥党组织的战斗堡垒作用与党员的先锋模范作用，以森林防火为重中之重，按照防火工作“高于一切、先于一切、重于一切、压倒一切”的要求，全面加强森林资源保护，认真落实“五包”责任制和党政同责齐抓共管机制，全年未发生一次森林火灾。积极做好营林生产工作，全面完成三北防护林工程退化林修复、天然林资源保护工程封山育林、低效林改造及森林抚育、油松毛虫防治、红脂大小蠹防治工作任务，使森林资源健康成长。大力发展林业产业，落实绿化苗木种植培育营销、中蜂养殖等，增加经济效益；落实野生动物保护宣传工作及清风专项行动，监督、检查相关场所及狩猎场，与村委会、餐馆等签订保护野生动物、禁捕禁食禁售野生动物公约与责任书，加大对过往车辆的检查，有效保障森林资源安全，使“绿水青山就是金山银山”的发展理念落实到位。
坚持以人为本，深入开展“我为群众办实事”实践活动，投资新建砖混结构房屋50间，进一步改善基层2个管护站职工的工作生活条件，提高员工工作积极性。按照市纪委要求，组织开展“吃空饷”、领导干部违规插手工程建设、纠治“政绩工程”“形象工程”、违规吃喝、停车收费腐败问题、公务用车办公用房整治等专项排查工作，净化工作环境。实施“金秋助学”，为考取大学的优秀职工子女发放奖学金，鼓励职工子女发奋图强，学业有成，常怀感恩之心，积极回馈社会。目前已为群众办实事47件，另有4件正在实施中，有效提升单位凝聚力，增强群众满意度。
党建工作的扎实开展，有力促进林业中心工作发展，据统计，截至目前，延安市黄龙山国有林管理局已完成三北防护林工程退化林修复5000亩，天然林资源保护工程封山育林10000亩，低效林改造30000亩，森林抚育33000亩，油松毛虫防治5539.5亩，红脂大小蠹防治50520.5亩；监督、检查场所23个、狩猎场1个，木材检查站、防火检查站检查过往车辆127车（次），发现遥感影像疑似图斑531个，全部完成现地核实查处，有效保护森林资源，为优化生态环境做出新贡献。（张雷）
