西安市阎良区振兴街道航空二路社区于2017年成立，原隶属于航空基地管委会，“区政合一”改革后，于2022年划转振兴街道管辖。随着社区移交及社区规模逐步扩大，社区面临支部力量不足、邻里关系陌生化、掌握居民诉求渠道单一等问题，为提升党支部引领作用、凝聚共建力量、融洽邻里关系、了解诉求解民忧，航空二路社区围绕强支部、聚合力、优服务，创建“红聚力·邻治理”党建治理品牌，促社区治理提质增效。
选优配强，增强支部力量。以党支部为核心，选优配强支部班子成员，新增3名社区干部，社区工作人员增至9名，做到人员到位、责任到位；街道实行“安排一名分管领导、下派一名第一书记、派驻一名包抓干部、设立两个包抓科室”的“1112”工作机制，增强支部班子力量和支部引领作用；组织党员参观红色革命纪念地，以“比、学、赶、超”引导党员树立党员服务理念，在居民中树立良好的党员形象。如，率先试行“三个一”党建示范小区创建活动、成立3个小区党小组、推选120余名在职党员担任楼栋单元长，引导党员群众积极参与，筑牢社区“红色防线”。
整合资源，凝聚社会合力。与6个党支部、3家物业、3个社会组织结对联建，建立党建引领下的议事协商机制，成立议事机构，设立议事领导小组，凝聚成有困难大家帮、有资源大家享、有问题大家解、有活动大家办的红色联动机制，为社区治理增添社会力量。如，与结对联建之一的华玉律师事务所党支部，就让社区有了法律顾问，以“线上+线下”的方式，律所的律师们通过“航空二路社区法律公益讲堂”，经常性为辖区居民宣传法律知识，增强了社区居民的法治意识和依法办事的自觉性。
邻里守望，构建和谐邻里。俗话说“远亲不如近邻”，为增进邻里关系，组建“邻里茶话社”、“启明星志愿服务队”、“翰墨汇书香社”等十余支社区社会组织，构建邻里互信、互助平台，营造“我是当家人·有事好商量”互助友爱的良好社区氛围，增进居民邻里感情，全面提升社区居民群众幸福感和获得感。如，在举办的茶话社活动中，辖区商铺大益茶的茶艺师们，向居民讲授茶的基本知识、泡茶方法、品茶技巧等内容，让居民畅聊茶之味、茶之美、茶之乐，通过一杯杯茶让邻里间有了共同话题，搭建了联系纽带。
优化网格，为民纾难解困。按“1+1+N”的标准进行网格员队伍配备，逐步建成了“网格长-网格员-网格联络员-网格巡查员、楼宇管家”四级组织体系，形成横纵结合、便捷高效的网格化管理机制，做到社区情况底数清、事件处置流程优、矛盾纠纷化解快、服务管理效率高，打通联系服务群众“最后一公里”的问题。如，华宇理想国小区9号楼3单元出现管网堵塞返溢水的情况，愁坏了16户居民，网格员第一时间向党支部反映，党支部立即联系物业及居民了解情况，组织航空二路社区茶话社成员、16户居民及物业公司召开居民议事协调会，分析原因找症结，商议措施解难题，最终让问题得到解决，在全社区进一步营造“有事好商量·我是当家人”的良好议事协商氛围。
（供稿：西安市阎良区委组织部）
