近年来，淳化县以“分类指导、争先进位”三年行动为总抓手，聚焦社区党组织服务核心，通过强基础、联机制、优服务三维发力，用党建“绣花针”穿起基层治理“千条线”，以“红色物业”小切口撬动社区治理大提升，让城市党建既有力度更有温度。
强基固本，筑牢社区治理“红色堡垒”。淳化县精准锚定“一强五好”目标，制定三年行动计划及年度创建清单，将25项任务细化分解至各社区党组织，实行“一支部一方案一台账”管理模式。建立县委组织部领导联系总抓、科室指导、镇街包抓的三级责任机制，每月常态化指导、每季度专题研判，推动1个“三类”社区党组织成功晋级“二类”。通过“敲门行动”全面摸排54个小区党员信息，建立动态台账，升级4个社区党支部为党总支，新建17个小区（网格）党支部并实现实体化运行，选优配强16名社区党员干部担任支部书记，筑牢治理根基。
联建联动，激活多元共治“一池春水”。深化物业党建联建，出台七条专项措施，构建“县委组织部牵头、住建局统筹、镇街负责、社区实施”的工作体系，完成32个小区物管会机制理顺、组建22个小区业委会，组建率达100%。新成立县级物业行业党委，选派8名党建指导员，打造3个“红色物业”示范点，推动11家物业服务企业与小区党组织党建联建。常态化开展“双报到·为民行”活动，67个党组织1100余名党员干部下沉社区，通过“街道吹哨、部门报到”机制，实现群众诉求线上线下直通快处，扎实办好为民服务“一年10件实事”。
服务提质，擦亮居民幸福“生活底色”。聚焦群众急难愁盼，开展“三无小区”回头看行动，通过社会化引进、国企兜底、居民自治等方式，实现“三无小区”规范管理全覆盖，划分城市网格22个，提供精准服务。17个小区（网格）党支部通过共建联建实现阵地全覆盖，拓展出政策宣讲、矛盾调解等多项便民服务，设立“共享工具屋”“议事茶话区”等亲民空间。枣坪社区创新“318”工作法，开办老年食堂、儿童之家，组建73名中心户长的服务队伍，让“一厅四室一站一中心”成为群众暖心港湾。实施社区工作者能力提升计划，举办大讲堂4期，选派骨干赴重庆、西安参训，建立积分管理机制，激发队伍服务活力。
如今的淳化，从小区环境整治到矛盾纠纷化解，从老年助餐到儿童关爱，党建引领下的城市治理正精准对接群众需求。下一步，淳化县将持续深化党建与治理融合，让红色堡垒更坚固、治理效能更凸显、居民幸福更真切。
（供稿：淳化县委组织部）
