基层治理是国家治理的“最后一公里”，如何将党的政治优势、组织优势转化为治理效能，是新时代基层工作的重点课题。近年来，渭南市华州区坚持以高质量党建统领基层治理全局，通过深化运用“132”工作体系，强化系统集成与资源整合，有效打通治理堵点，推动社会服务管理水平迈上新台阶，为基层治理注入强劲动能。
以队伍建设筑牢治理根基，凝聚先锋力量。聚焦提升基层党组织组织力，华州区始终将建强基层骨干队伍作为提升治理能力的根本保障，通过深入开展“双诺双评”活动，全区设立党员示范岗1956个、划定党员责任区1368个，组建功能型党员先锋队377支，推动广大党员在社区治理、网格服务、应急处突等一线“亮身份、树形象、作表率”。组织党员干部定期走访联系群众，面对面倾听民声、心贴心了解诉求、实打实传递政策，使党员真正成为感知风险的“前哨”、化解矛盾的“尖兵”、服务群众的“纽带”，全面激活基层治理的“神经末梢”，架起了一座座畅通民意的“连心桥”。
以多元共治整合资源要素，构建协同格局。面对基层治理事务繁杂、主体多元的现实挑战，华州区坚持以党建为红色纽带，着力构建“一核多元、协同共治”的基层治理新格局。健全完善党组织领导下的社区治理机制，通过定期召开党建联席会议，有效统筹整合街道、社区、物业服务企业、共驻共建单位、社会组织等各方力量，形成责任共担、事务共商、成果共享的治理共同体。
以精准服务聚焦急难愁盼，传递民生温度。基层治理的成效，最终要体现在民生福祉的提升上。华州区始终践行以人民为中心的发展思想，推动“党建+精准服务”深度融合，着力解决群众身边的操心事、烦心事、揪心事。持续深化“双报到双服务双融入”机制，建立《在职党员“微心愿”清单》和《共驻共建服务项目清单》，推动机关企事业单位党组织资源力量有序下沉社区，累计开展服务活动420余次，化解居民热点难点问题150余件，以实实在在的服务成效增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
（供稿：渭南市华州区委组织部）
