近年来，三原县针对流动党员去向难掌握，活动难开展，作用难发挥等突出问题，探索实施“三项同步”工作法，通过提升流动党员归属感、使命感、获得感，让流动党员“流动不流学、离乡不离党”。
“集中＋结对”构建全覆盖管理体系。开展“拉网式”摸底排查，建立2200余人的流动党员信息台账，落实外出报告登记制度，发放《流动党员活动证》，推行“互联网+结对”管理模式，开展“一对X”结对帮扶，利用“流动e家”小程序及157个“微支部”，推送党的政策理论、工作动态等1300余条，鼓励党员分享学习心得960余篇。春节返乡期间对持证参加党内组织生活情况进行查验。
“线上+线下”打造立体化教育模式。根据不同领域流动党员学习需求，依托三原县党建微信公众号、“流动e家”小程序等线上媒介，开设省市要闻、县内热点、党内法规、网上党校、通知公告等栏目，由县委组织部每周定期发布学习资料和动态，变“线下听”为“线上看”。在节假日积极开设创业就业学习课程，开展中式烹调师、计算机应用、电工焊工、家电维修等务工技能培训，助力成才立业。
“引导＋自觉”激发多角度作用发挥。积极开展“引凤回巢”活动，引导流动党员利用自身优势为家乡发展建言献策、牵线搭桥，变“流动党员”为“流动资源”，活动开展以来，采纳意见建议30条，带动劳务输出470人，捐赠价值100余万元助力乡村振兴。号召流动党员立足岗位在外展形象，变“流入”为“融入”，据反馈，流动党员在外认领参与环境卫生清理整治、文明城市创建、便民服务等285件。
供稿：三原县委组织部
