今年以来，彬州市永乐镇坚持以党建为引领，以“薪火、清廉、强村、惠民”四大工程为抓手，聚焦“干部作风、服务效能、群众福祉”三大提升，全面激活基层党组织引领优势，不断推动乡村振兴实现高质量发展。
薪火工程。坚持“德才兼备、动态调整”标准，建立永乐镇优秀年轻干部人才库，从领导干部、优秀党员中为每位年轻干部一对一选配“成长导师”，开设“成长课堂”，制定帮带计划，通过学习教育、比拼竞赛、实践锻炼、轮换交流等方式加强年轻干部日常培养，相继开展“政策业务大比武、服务能力大提升”、业务能力固定教学日、写作宣传评比周等各类活动。“薪火工程”实施以来，全镇38名优秀年轻干部业务素质得到了大幅提升，为乡村振兴奠定了良好的人才基础。
清廉工程。围绕“清廉班子、清正干部、清爽村务、清朗民风”建设目标，坚持标本兼治、示范引领、以点带面，通过不断健全完善村（社区）党组织理论学习制度和党组织书记领学带学督学机制，提高村干部理论水平，强化政治纪律、规矩意识。指导各村对照《小微权力清单》制定村党组织、村委会、村务监督委员会及干部职责清单，明确工作职责，推动党内监督与民主监督、群众监督等有机贯通、相互协调，促进农村基层政治生态得到有效净化。
强村工程。坚持以发展壮大村集体经济为目标，大力实施“党建+产业”模式，聚焦乡村产业发展，依托现代烤烟综合体、高标准千亩山地苹果、中药材种植基地、花椒深加工园区等产业资源，大力发展壮大村集体经济组织，扩大烤烟种植面积2600亩、中药材种植园400亩、更新换代优质苹果（秦翠、维纳斯黄金）品种700余亩，引进甜瓜、黄桃、生物质颗粒厂、水产养殖等多种经济产业项目，引领产业发展，带动群众增收致富。
惠民工程。严格落实最低生活保障、特困人员救助供养、临时救助等惠民政策，关心关怀孤困儿童健康成长，累计发放各类救助金29万余元。积极联动司法所、综治中心、村委会，畅通协调合作渠道，搭建调解对接平台，形成“行政调解、司法调解、人民调解”多元调解互动互联的工作模式，将大量矛盾纠纷化解在基层、消灭在萌芽。
供稿：彬州市委组织部
