岚皋县医院党委积极探索“党建+X”融合发展模式，推动党建工作与人才建设、医疗服务、社会服务同频共振、互促共进，让党旗高高飘扬在医疗一线攻坚克难的最前沿，为医院高质量发展注入澎湃动能。
“党建+队伍建设”，打造德才兼备的专业团队。人才是医院发展的第一资源，县医院党委坚持“双培养”机制——“把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干”，着力构建结构合理、素质优良的人才梯队。通过开展“党建引领强业务 结对帮扶共提升”主题党日活动，组织党员专家与青年医师结成帮扶对子，在临床实践、科研教学、医德医风等方面全方位传帮带。2025年上半年，共选派30余名医务人员赴省市三甲医院进修学习，涵盖心内、神内、重症医学、影像诊断等多个重点学科，其中20余人顺利取得中高级职称，多名青年党员成长为科室技术骨干和管理中坚。此外，医院还建立“党员示范岗”“党员责任区”，鼓励党员在疫情防控、应急救援、技术攻关中亮身份、当先锋、作表率，营造比学赶超、奋勇争先的良好氛围，形成“头雁领航、群雁齐飞”的生动局面。
“党建+业务创新”，推动医疗服务提质增效。面对群众“看病难、就医烦”的现实问题，县医院党委主动担当、积极作为，聚焦群众急难愁盼，持续优化服务供给，不断提升诊疗能力。投入58万元新增5台血液透析设备，有效缓解长期困扰患者的“一机难求”难题，极大改善了肾病患者的治疗体验；成功引进并独立开展冠状动脉造影、冠脉支架置入术等多项介入诊疗技术，填补县域内多项医疗技术空白，标志着县域心血管疾病救治能力迈上新台阶。同时，紧跟健康需求多元化趋势，创新开设医学美容科，满足群众对美好生活的向往；推行节假日门诊、延时服务机制，确保群众“假日有医靠”。
“党建+社会服务”，践行人民至上初心使命。县医院党委将服务群众作为党建工作的出发点和落脚点，推动党员干部下沉一线，用心用情办好民生实事。常态化开展“党员服务进病房”活动，党员医护人员化身“贴心人”，从耐心解释病情、细致解答咨询，到协助行动不便患者翻身、递送生活用品，再到主动关注患者心理状态、开展情绪疏导，用一个个细微举动传递温暖与关爱，让患者感受到“有温度的医疗”。坚持“走下去、送上门”，组织党员医疗骨干深入村（社区）、学校、养老机构，广泛开展“健康义诊到点位”“健康知识巡讲”“急救技能培训”等志愿服务。一年来，累计开展义诊活动40余场，服务群众近万人次，发放健康宣教资料万余份，培训基层急救人员千余人，切实将优质的医疗资源和专业的健康指导送到群众的家门口，打通健康服务“最后一公里”。
