为破解村集体经济发展不平衡、内生动力不足等难题，永寿县渠子镇党委坚持以党建为引领，聚焦“消薄”与“培强”两大目标，多点发力、精准施策，不断发展壮大村集体经济，进一步激活农村资源要素，为乡村振兴注入源头活水。
建强“主心骨”，夯实发展根基。坚持把建强村级班子作为壮大集体经济的“先手棋”和首要任务。以村“两委”换届为契机，大力实施“头雁赋能”工程，注重从致富能手、返乡创业人员、退役军人中，选拔35名政治素质高、发展意愿强、懂经营、善管理的“能人”作为进入村“两委”班子的意向人选，同时，常态化开展村干部专题培训，年内举办专题培训6期、参训100余人次，确保每位村干部每年至少接受2次系统培训，并组织50余名村干部、产业带头人赴兄弟乡镇考察学习，有效拓宽了发展视野、提升了履职能力，为村集体经济发展提供了坚实的人才支撑。
探索“新机制”，凝聚攻坚合力。突出抓好槐山和立志堡2个薄弱村，争取283万元项目资金，通过“党委联系、支部联动、项目联建、企业联帮”“四联”模式，在槐山老粮站建成粮食烘干塔，实现每个村集体年收入累计超过5万元。争取150万元项目资金，在保家沟村建杂粮加工厂配套设施、在车村建果蔬大棚基地，实现每个村集体年额外增收至少2万元。对渠子、去坊、洛安、五龙头等7个村大棚种植进行改良，以“企业租赁+入股分红”方式，转换经营模式，减少投资风险，提高集体收益，促进群众增收，形成了良好发展局面，年底前可确保3个薄弱村全部“脱薄”。
明确“硬目标”，推动提质增效。在“消薄”的基础上，渠子镇进一步明确“培强”目标，通过整合各村特色资源，因地制宜发展优势产业，打造“一村一品”发展格局，突出各村资源优势培育主导产业，大力发展高山娃娃菜、水果西红柿、架豆王及生猪养殖等产业，按照“能人大户——共产党员——后备力量——村级干部”的培养路线，吸引有文化、懂技术、善经营、能吃苦的人才返乡创业，推动村集体经济从“输血”向“造血”转变。目前预计全镇集体收入20万元以上的村超过15个，彻底消除5万元以下的村，完成了年内实现80%以上的村集体经济收入达到20万元以上的预期目标。
（供稿：永寿县渠子镇人民政府）
