安康市汉滨区坚持以党建为引领，以问题为导向，以群众需求为中心，创新建立“阵地共建、活动共联、队伍共育”工作机制，走出了一条党建引领基层治理、文明实践服务群众、志愿服务弘扬新风的有效路径，推动新时代文明实践工作走深走实。
阵地共建，强化资源整合，实现基层服务网格化。汉滨区统筹整合现有设施，打造“党群服务+文明实践+社会治理”“产业基地+文明实践”等多功能综合体，实现区、镇、村（社区）三级文明实践阵地全覆盖，将服务送到群众“家门口”。通过激活闲置资源、打通封闭资源、下沉优质资源、共享区域资源、联动社会资源、沟通网络资源“六种方式”，高效整合便民服务中心、社区服务中心、村级办公场所等基础设施，建成覆盖三级的新时代文明实践中心、所、站。结合行业特点，重点构建理论宣讲、教育服务、文化体育、科技科普、卫生健康、法律法规“六大平台”，着力形成“15分钟文明实践圈、三区文明实践带、城镇文明实践群”的新时代文明实践网络。
活动共联，紧扣群众需求，推动文明实践常态化。“汉滨讲坛”凝聚民心，采取现场宣讲与网络直播相结合、传统媒体与新兴媒体协同发力，显著提升活动传播力和影响力。“五个必到”顺应民意，坚持村民红白事、矛盾纠纷、家庭困难、合理需求、突发事件“必到”，切实解决群众实际问题，做好思想疏导和帮扶工作，让志愿者和工作者“有位更有为”。精准对接群众需求，创新推行“群众点单、中心（所、站）配单、志愿者接单、社会评单”的“四单”服务模式，实现志愿服务与群众需求“无缝对接”。围绕全区中心工作和重点任务，优化活动内容与环节，开展吸引力强、参与度高、满意度好的主题文明实践活动，实现区级有品牌、镇级有特色、村级有亮点。
队伍共育，优化力量配置，推进志愿服务组织化。加强顶层设计，区新时代文明实践中心组建志愿服务总队，由区委、区政府主要负责同志担任总队长，统筹组织开展志愿服务活动。拓宽招募渠道，在区、镇、村（社区）三级志愿服务队伍基础上，积极引导社会组织、社会工作服务机构和慈善资源参与文明实践，打造文明实践综合体。实施分层分类培训，通过线上线下结合、现场观摩交流等方式，提升志愿服务队伍专业能力；定期开展志愿服务项目展示交流，促进经验共享。完善激励机制，出台志愿服务嘉许和人力物力财力保障制度，推行星级评定，依托“雷锋超市”“文明实践积分超市”“道德银行”等载体，实现精神激励与物质奖励相结合，激发志愿者和服务组织的积极性和创造性。
供稿：汉滨区委组织部
