今年以来，洛南县麻坪镇党委全面落实新时代党的建设总要求，紧扣“头雁带富领飞”“党员驻村兴农”目标任务，推行“四三三”工作法，聚力破难点、出成效、创特色，不断推动基层党建高质量发展。
紧盯四个强化，筑牢党建根基。强化组织领导。进一步明确班子成员责任分工，形成党委书记负总责、分管领导直接抓、班子成员分头抓的党建工作机制，明确工作思路，细化工作要点，确保党建工作落细落实。强化理论学习。制定学习计划，严格落实中心组学习、党员干部周例会学习制度，用党的创新理论武装头脑。强化党内组织生活。严格执行《党内政治生活若干准则》，从严落实“三会一课”等基本制度，推行“1+4+X”主题党日模式，实施党员群众“双百制”考评和全程纪实，党内政治生活和党员日常管理不断规范。强化作风建设。践行“勤快严实精细廉”作风，纵深推进“提士气、强担当、建机制、促发展”作风建设，常态化开展干部作风问题排查整改。全面掌握干部在疫情防控、防汛救灾等重大任务中的作风表现，推动干部转变作风、奋勇争先。
锻造三支队伍，形成攻坚合力。紧扣带富领富育头雁。以“传、帮、带、聚、领”为主要内容，打造支部书记帮带工作室，搭建“头雁”沟通、交流、成长平台，不断育强头雁队伍，聚焦解决群众“热点”“难点”问题，全镇10名头雁承诺党的建设、基础设施、产业发展等“微实事”50件，目前践诺完成40件。紧盯兴农强农抓驻村。镇机关选派3名科级领导、4名业务干部充实到10支驻村工作队，建立健全党员驻村兴农工作台账，10支队伍承诺实事硬事31件，践诺完成24件，争取各级资金834.7万元，为群众办实事76件，化解信访矛盾44件。紧跟发展需求聚人才。紧跟农业高质量发展这一目标，整合涉农人才队伍，培育以农、林、果、蔬、电商等为主体的实用人才78名，常态化储备后备干部67名，组织农村实用人才培训2期90余人次，引导各类人才在乡村振兴、产业发展等重点工作中凝聚合力、释放动能。
深化“三双”模式，壮大集体经济。紧盯头雁党员双领跑、群众集体双增收、分配监督双规范“三双”模式，聚力打造东麻坪特色农业产业带、西麻坪传统农业产业带、中心集镇发展的“两带一中心”产业布局，培育德盛农业科技发展有限公司、麻坪街村春晓中药材种植基地等多个龙头企业，带动村级股份联合社发展大棚哈密瓜50亩、五味子150亩、烤烟1000余亩，种植大棚樱桃750亩、食用菌产业基地5处80万袋、地膜洋芋集中连片种植600亩、订单制豆角种植3000亩，食用菌、樱桃、高山蔬菜三大产业集群初步形成，推行“42211”收益分配机制，推行村干部收益与村级集体经济挂钩。截至目前，全镇10个村实现村级集体经济积累56万元，2个村实现集体经济与村干部收益挂钩，创建乡村振兴红旗村1个，六星级党组织书记2名，有效激发村干部干事创业积极性。
供稿：洛南县委组织部
