陈仓区积极贯彻执行《公务员录用规定》，严把公务员录用“入口关”，多措并举做好2025年新录用公务员考察工作，为建设高素质专业化公务员队伍提供“源头活水”。
强化组织领导，精心筹划部署。区委组织部全面了解考察对象基本情况，详细制定2025年新录用公务员考察方案，精心组织，周密准备，抽调政治素质好、原则性强、公道正派、尽心尽责的干部参与考察工作。同步召开专题会议安排部署，明确职责分工，对考察工作方案进行详细解读，帮助考察组成员准确掌握政策规定，确保考察工作有序推进。
突出政治标准，严密组织实施。坚决贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，将政治标准放在首位，严格规范考察程序，近距离、多角度接触考察对象，切实做到“四必查六必谈”，即报名资格条件、报考回避情形、考察对象档案、违法违纪情况必查，政治思想、现实表现、道德品质、性格特征、优点特长、缺点不足必谈，确保考察结果全面准确。
聚焦分析研判，立体精准画像。坚持将实事求是的原则贯穿考察工作始终，在实地考察和个别谈话的基础上，考察组综合分析研判，统筹考虑政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面，以及学习工作和报考期间的表现情况，为考察对象立体式精准“画像”，真正做到考准察实。
严肃工作纪律，确保公平公正。坚持把严守纪律作为做好录用考察工作的重要保障，严明纪律要求，严格执行回避制度，严格遵守考察纪律。注重压实主体责任，实行“谁考察、谁负责”考察工作责任制，要求考察组成员遵纪守规、按章办事、接受监督，如实反映考察、谈话等方面情况，切实做到公正廉洁、实事求是、严谨细致，确保高标准高质量完成考察工作任务。
供稿：陈仓区委组织部
