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2022-12-09 淳化“三个结合”建设高素质基层公务员队伍
2022-12-09 永寿：多举措提升公务员信息化管理水平
2022-12-08 宁陕县：“三项服务”做好公务员管理工作
2022-12-07 澄城县：搭建“四个课堂”助推新录用公务员成长成才
2022-12-07 兴平市：“三举措”着力打造高素质专业化公务员队伍
2022-12-06 秦都区：“四个着力”蓄好公务员队伍的“源头活水”
2022-12-05 永寿：三管齐下为新录用公务员成长“领航助力”
2022-12-02 麟游县：激活公务员担当作为“动力源”
2022-12-02 永寿：聚焦“选、育、管、用” 打造全链条公务员管理新格局
2022-12-01 宁陕县：“四抓”做实公务员管理服务工作
2022-11-30 彬州市：多措并举提升公务员胜任力
2022-11-28 麟游县：注重选育结合锻造过硬执政骨干队伍
2022-11-24 乾县90后年轻公务员：在抗疫一线书写着责任与担当！
2022-11-23 长武县： “三强化三促进”提升公务员综合管理水平
2022-11-18 旬邑：“三步走”构建公务员考核体系
2022-11-17 陇县：念好“四字诀” 高效落实公务员工资福利待遇
2022-11-15 泾阳：解锁“公”“务”“员”精神密码践行“公”“务”“员”三字真义
2022-11-10 凤翔：五项机制推动公务员平时考核走深走实
2022-11-10 泾阳：“四学成才”锻造新时代高素质专业化公务员队伍
2022-11-07 西安市阎良区：强化新录用公务员培养管理

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陇县“三步走”严把关口扎实推进公务员职级晋升工作

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眉县：三措并举打造高素质公务员队伍

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陇县：“三个强化”育先锋激活乡兴治理 “新动能”

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白水：“三个强化”激发公务员实干担当源动力

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岚皋县：全链条发力锻造过硬公务员队伍

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府谷县：“三库协同”精准发力高质量推进公务员年报统计工作

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陇县：“全链条”锻造堪当重任的公务员铁军

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陇县：“三向发力”锻造公务员过硬本领

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