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干部管理
2022-06-16
永寿:坚持标准,着力把好发展党员“质量关”
2022-06-16
秦都区:全方位培养德才兼备“生力军”
2022-06-16
礼泉:完善制度,规范程序,加强流动党员管理工作
2022-06-15
紫阳县教体科技局:聚焦“三个突出”推动主题党日活动见实效
2022-06-15
秦都区:“三细三实”助推考核工作进位提升
2022-06-14
潼关县在常态化疫情防控中淬炼干部
2022-06-14
彬州:健全机制严管 驻村帮扶提效
2022-06-14
永寿:用好“三面镜子”全方位了解识别干部
2022-06-14
凤翔区:“三化三强”提升干部人事档案管理水平
2022-06-14
麟游: 创新开展“学讲评” 锤炼组工硬本领
2022-06-13
长武县: “五个一”加强换届后镇领导班子建设
2022-06-13
永寿:“三措并举”强化后备干部队伍
2022-06-13
汉阴:为女干部成长成才创造优质土壤环境
2022-06-13
城固县三合镇:“三个到位”确保驻村干部赋能乡村振兴
2022-06-13
渭南出台十项措施整治形式主义
2022-06-10
彬州:念好五字诀 深化干部日常了解
2022-06-10
宝鸡凤翔:“真招实措”助力年轻干部成长成才
2022-06-09
三原县:从“四处”发力 让干部想干事、 能干事、干成事
2022-06-09
汉中南郑区:聚焦“四个坚持” 做好2022年考核指标设置工作
2022-06-09
汉中市汉台区:从严把好干部政治素质关口
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干部管理
彬州:“四点发力”锻造乡村振兴“头雁”队伍
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2025-08-15
太白县:“四个一”建立干部培养全链条
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2025-08-15
柞水:“三聚力”锻造高质量发展“硬核”干部队伍
陕西党建网
2025-08-15
永寿县:党建引领聚合力 “三心”并举筑防线 扎实推进重点人员稳控工作
陕西党建网
2025-08-14
旬邑:“三措并举”淬炼年轻干部
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2025-08-14
彬州市豳风街道:“三措并举”破解基层干部人岗适配难题
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2025-08-14
陇县:“四链齐抓”锻造高素质年轻干部队伍
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2025-08-13
华阴:运用“加减乘除”,精准考察干部政治素质与政绩观
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2025-08-12
眉县:强化“三抓”提升党员组织关系转接质效
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2025-08-12
旬邑张洪镇:“三管齐下”提升流动党员管理质效
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2025-08-12
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