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2021-10-19 鄠邑区：“四步法”链式培养新提拔领导干部
2021-10-19 西安市阎良区：在“小岗位”找到大舞台
2021-10-14 白水县:“三字诀”做实基层干部教育培训
2021-10-13 秦都区:“严细实”加强干部平时考核走深做实
2021-10-12 镇坪县探索“345”机制抓实干部平时绩效考核
2021-10-08 神木市店塔镇：“三点三线工作法”抓干部作风整顿
2021-09-27 铜川市王益区：让年轻干部在基层历练成才
2021-09-27 王益区：“清单化”管理夯实第一书记责任
2021-09-24 澄城：打造高素质干部队伍助力高质量发展
2021-09-15 乾县建立干部政治呵护制度
2021-09-13 宝鸡：专题轮训强本领
2021-09-09 西安市新城区年轻干部顶岗锻炼
2021-09-07 子长市南沟岔镇机关党支部： “四个一”为党员过好“政治生日”
2021-09-06 渭南高新区：“精细考事”“精准考人”助推高质量发展
2021-09-03 鄠邑区：发挥乡村振兴第一书记“先锋队”作用
2021-09-01 彬州四项措施抓好干部档案日常管理工作
2021-08-31 石泉市场监管局“四抓四提升”强化党风廉政建设
2021-08-27 打造青年干部成长成才“新引擎”
2021-08-24 彬州：突出“四个注重” 鲜明选人用人导向
2021-08-24 太白县：精准选派第一书记持续助力乡村振兴

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安康市汉滨区：“五化五有”精管理建强队伍释活力

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淳化：“三维发力”筑牢干部人事档案审核工作根基

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彬州：“快慢”辩证法锻造高素质干部队伍

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陇县：锻造“三雁队伍”夯实乡村振兴“第一工程”

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洛南：三化并举做好新录用公务员档案审核工作

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府谷县：学干严并举锻造组工铁军

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宝鸡市渭滨区：全链条赋能锻造年轻干部“生力军”

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太白县：多措并举锻造高素质专业化党务“尖兵”

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